个人交社保和公司交社保其实就是缴费额度有差异，个人自己去交社保是全额交付社保，公司交的话占比例比个人大多了，所以这个还是有很大的产别的，具体的区别下面给大家详细解析一番。
通常情况下，大多数人的社保都是由企业帮我们缴纳的，但是也会有特殊情况，就是在我们离职后短期之内不打算上班，或者说是到一些中小型的民营企业去上班，这个时候的社保是由我们自己缴纳的，还有一些个体经商户，也是自己缴纳的社保。
第一：缴费性质不同，公司缴费的费用包括五险一金的费用，也就是公司帮我们交完养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金的费用。而且法律规定，单位必须帮员工缴纳社保，所以说公司交社保带有强制性，不可选择。
个人缴纳的社保是居民社保，按照国家规定，以个人身份缴纳的社保只包含有养老保险和医疗保险，而失业保险、工伤保险和生育保险这三个保险的费用是自愿缴纳的，国家没有强制要求。
第二：资格不同，公司帮你交社保的前提是你有稳定的工作，有单位可以挂靠，而且对于户口是没有限制的，无论是本地还是异地，都可以由公司缴纳社保。以个人身份缴纳社保虽然没有工作上的要求，但是必须要有本地户口。
第三：享受的待遇不同，更明显的是体现在参保人员的退休年龄上，有公司帮忙缴纳社保的女干部55岁退休，女工人50岁退休。以个人身份缴纳社保的女性55岁退休，而男性的退休年龄无论是以何种方式缴纳社保，都是60岁退休。
第四：需要缴纳的险种不同，公司缴纳的社保包括五险一金，而以个人身份缴纳的社保只有医疗保险和养老保险。
