近日，有同学询问应届毕业生怎么在武汉参加医保?毕业后暂时未找到工作可以参加医保吗?针对这些大家十分关注的问题，有关部门已经给出回复。那具体方法，赶快来了解下吧。
1、大学生毕业当年被用人单位录用就业的，可随用人单位参加武汉市职工基本医疗保险，自缴费次月起享受市职工医保待遇。
2、毕业后回户籍地或到其他城市就业的，可按照要求参加当地职工基本医疗保险。
根据《社会保险法》第五十八条规定，“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”
职工医保费由用人单位与职工本人按比例共同缴纳，其中个人部分由单位每月从职工的工资中代扣代缴，用人单位和职工连续参保缴费，按照规定享受职工医疗保险待遇。
武汉市大学生毕业后，在武汉市高校选择继续深造(接受全日制研究生教育)的，可继续享受2022年度居民医保待遇。入学后按照高校统一要求参加武汉市2023年度的城乡居民医保并缴费后，其医疗保险待遇享受期为2023年1月1日至2023年12月31日。
武汉市大学生毕业后，在其他城市选择继续深造(接受全日制研究生教育)的，按就读高校或科研院所所在城市相关规定参加当地医保。
大学毕业后随外地户籍考入武汉市高校的研究生，此前，在当地参加过2022年城乡居民医保的大学毕业生，如果当地待遇可以享受到2022年底，可以在当地医保经办机构办理异地就医备案，在武汉市医保定点机构就医，直接联网结算，享受参保地报销政策。入学后一旦生病住院，可联系当地医保经办部门进行申办。2022年9月份在当地无医保待遇，或未在当地参加2022年度城乡居民医保的大学毕业生，可在武汉市入学后，选择参加2022年度武汉市城乡居民医保并缴费，其待遇享受期为2022年9月1日至2022年12月31日前。
入学报到后，随学校组织统一参加2023年度武汉市大学生居民医保，医疗保险待遇享受期为2023年1月1日至2023年12月31日。
可以以灵活就业人员参加武汉市医保。以灵活就业人员参加职工医保的，个人按规定缴费后，享受待遇和武汉市在职职工一样，达到退休年龄且满足足够的缴费年限即可享受退休待遇。
