夏天的日头特别大，一般情况下，夏天如果在户外工作，温度是非常高的，有时候室内温度也很高，经常达到三十几摄氏度，在这种工作环境下工作是非常危险的，一般情况下现在室内都有空调，比较凉快，但是室外就不同了，室外很难将温度降下来，所以国家才规定了高温补贴这一项，有些公司想把高温补贴用物品代替，那么这是合理的吗，下面就来给大家介绍一下。
高温补贴不能用物品代替。
高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康，决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定，用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上)，露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温补贴。
用人单位安排劳动者在日最高气温达到35度以上露天工作，或不能采取有效措施将工作场所温度降低到33度以下，用人单位应向劳动者支付高温补贴，并且不能以降温物品替代高温补贴。所以，国家法律是明令禁止以实物代替高温补贴的发放的，高温补贴必须以现金发放，且不得以防暑降温饮料充抵高温津贴。
